摘要：本文概述了学术类与市场调研相关职位的特点和要求。这些职位需要数据驱动的决策能力，能够运用专业知识进行深入研究和分析。通过收集和分析数据，制定有效的计划，以满足企业或组织的需求。WP35.74.99提供了一个关于如何进行此类工作的框架和指南。这些职位对于推动学术研究和市场调研的发展至关重要。

本文目录导读：

1. 学术类职位
2. 市场调研相关职位
3. 交叉职位：学术与市场结合的复合型人才

学术类与市场调研相结合的职位在现代企业中扮演着至关重要的角色，这些职位不仅要求具备深厚的学术背景，还要求在市场调研方面有出色的能力，以下将详细介绍一些常见的学术类与市场调研相关的职位。

学术类职位

1、学术研究员

学术研究员主要负责在特定领域开展科研工作，包括数据收集、分析和解读，他们通常需要具备深厚的学术背景和专业知识，能够独立完成科研项目并撰写学术论文，在市场调研方面，学术研究员可能需要关注行业动态，以便将研究成果与市场趋势相结合。

2、数据分析师

数据分析师是专门从事数据收集、处理、分析和解读的专业人员，他们需要掌握统计学、数据分析等学术知识，能够运用各种数据分析工具和方法进行数据处理和分析，在市场调研领域，数据分析师可以帮助企业了解市场动态和消费者需求，为产品开发和市场策略提供数据支持。

市场调研相关职位

1、市场研究员

市场研究员是负责进行市场调研的专业人员，他们需要深入了解市场趋势、消费者需求、竞争对手情况等，为企业制定市场策略提供数据支持，市场研究员需要具备数据分析、调查研究和报告撰写等技能，同时还需要对特定行业有深入的了解。

2、市场分析师

市场分析师主要负责分析市场数据，评估市场趋势和竞争态势，他们需要掌握数据分析工具和方法，能够运用各种指标和模型对市场进行分析和预测，在市场调研方面，市场分析师需要关注行业动态和竞争对手情况，为企业制定市场策略提供有力支持。

3、产品市场经理

产品市场经理是负责特定产品市场的专业人员，他们需要深入了解市场需求、消费者需求、产品定位等，制定并执行产品市场推广策略，在产品市场调研方面，产品市场经理需要与学术类职位合作，将学术研究成果与市场实际需求相结合，为产品开发提供指导，产品市场经理需要具备市场调研、数据分析、营销策略制定等技能。

交叉职位：学术与市场结合的复合型人才

1、市场研究学者

市场研究学者是一种复合型的人才，既具备深厚的学术背景，又熟悉市场调研的方法和技巧，他们可以在高校、研究机构或企业担任相关职位，进行行业研究、项目咨询等工作，他们通常需要具备跨学科的知识结构，能够综合运用多种方法进行市场调研和分析。

2、学术研究推广专员

学术研究推广专员主要负责将学术研究成果推广到市场中，他们需要与企业和市场保持紧密联系，了解市场需求和趋势，他们需要具备深厚的学术背景和市场洞察力，能够将学术理论与市场需求相结合，为企业提供有针对性的解决方案和建议，学术研究推广专员通常需要具备跨学科的知识和技能，包括项目管理、沟通协调和市场分析等。

学术类与市场调研相关的职位在现代企业中发挥着越来越重要的作用，这些职位需要具备深厚的学术背景和专业知识，同时还需要掌握市场调研的方法和技巧，通过深入了解行业动态和市场需求，这些职位可以为企业制定有效的市场策略提供有力支持，交叉职位如市场研究学者和学术研究推广专员等复合型人才的需求也在不断增加，他们能够在学术与市场之间架起桥梁，为企业带来更大的价值。